定量包裝秤應(yīng)用解決方案

　　隨著社會(huì)的進(jìn)一步發(fā)展，分工越來越細(xì)、自動(dòng)化程度越來越高、AI智能化應(yīng)用越來越廣，勞動(dòng)力密集型崗位已成為歷史，設(shè)備代替人成為了工業(yè)發(fā)展的必然趨勢(shì)，軟袋智能化定量包裝開始在各行各業(yè)發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，并大大降低了工人的勞動(dòng)強(qiáng)度。

　　傳統(tǒng)的軟袋包裝使用的是人工稱量、人工縫線、人工碼垛的方式，一個(gè)包裝袋需要2個(gè)崗位來完成，一個(gè)碼垛崗位需要4-5個(gè)人來完成，而定量包裝秤與自動(dòng)縫包的應(yīng)用，可以讓一個(gè)包裝工完成套袋與縫包的工作，大大將人力解放出來，做更多創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值的工作。

    軟袋智能定量包裝由定量包裝秤、皮帶輸送機(jī)、自動(dòng)縫包機(jī)、或增加自動(dòng)折邊機(jī)組成。    定量包裝秤按不同物料的特性，可以分為閘門進(jìn)料式定量包裝秤、皮帶進(jìn)料式定量包裝秤、螺旋進(jìn)料式定量包裝秤三大類；在結(jié)構(gòu)上均包括進(jìn)料裝置、定量稱量秤斗、緩沖斗、夾袋、控制系統(tǒng)組成。

定量包裝秤結(jié)構(gòu)圖如下：

   　定量包裝秤的選型與物料特性有直接的關(guān)系，正常選型原則為：顆粒料選閘門型、粉料選螺旋型、顆粒粉料兩用選皮帶型包裝秤。而在實(shí)際工作與應(yīng)用中，顆粒料按顆粒直徑分存在D1-20mm，有的甚至更大；粉料200目-50目，且流動(dòng)性存在很大區(qū)別，因此在選型時(shí)最好與專業(yè)廠家進(jìn)行詳細(xì)技術(shù)溝通確認(rèn)，確保所選型號(hào)的定量包裝秤能滿足生產(chǎn)需求。技術(shù)確認(rèn)的內(nèi)容包含：物料流動(dòng)性、粒徑、包裝規(guī)格、袋外觀及材質(zhì)、是否折邊、熱封、生產(chǎn)產(chǎn)量及包裝產(chǎn)量、縫包要求、現(xiàn)場(chǎng)空間（高度、寬度）、料倉容量、粉塵除塵環(huán)境等；

    一個(gè)優(yōu)質(zhì)的智能定量包裝秤生產(chǎn)廠家會(huì)為客戶考慮解決以下問題：

1、最佳適配的選型；

2、包裝產(chǎn)量有冗余；

3、解決了人工問題并減少了工人勞動(dòng)量；

4、解決或降低了包裝粉塵飄揚(yáng)的問題；

5、給企業(yè)帶來了經(jīng)濟(jì)效益；

6、產(chǎn)品智能化，可提供數(shù)據(jù)滿足企業(yè)管理的需要。

配合自動(dòng)縫包標(biāo)簽機(jī)或自動(dòng)上袋包裝機(jī)，可實(shí)現(xiàn)更高程度的自動(dòng)化作業(yè)。

以現(xiàn)實(shí)的8小時(shí)制包裝工人平均工資5000元（含底薪、五險(xiǎn)一金、各類補(bǔ)助）計(jì)算，可為企業(yè)帶為以下經(jīng)濟(jì)效益：

每條包裝生產(chǎn)線節(jié)約工人1名，年節(jié)省直接薪金福利為：（間接成本未計(jì)）

5000元*12月*1人=60，000元。